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國務(wù)院國有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組:抓緊研究制定國企改革三年行動方案

發(fā)布時(shí)間:2019.11.13 作者: 來源: 訪問人數(shù):1530

11月12日,國務(wù)院國有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組第三次會議召開,傳達(dá)學(xué)習(xí)黨的十九屆四中全會精神,研究部署了下一步國有企業(yè)改革工作。

會議要求,要堅(jiān)持國有企業(yè)市場化改革方向不動搖,推動國有企業(yè)改革向縱深發(fā)展。未來三年是關(guān)鍵的歷史階段,要落實(shí)好國有企業(yè)改革頂層設(shè)計(jì),抓緊研究制定國有企業(yè)改革三年行動方案,明確提出改革的目標(biāo)、時(shí)間表、路線圖。

過去的這幾年,以頂層設(shè)計(jì)為指引,形成了1+N政策文件體系,為國企改革提供了制度體系和政策依據(jù),未來三年更重要的工作任務(wù)是抓緊落實(shí)。當(dāng)前國有企業(yè)改革從“四項(xiàng)試點(diǎn)”到“十項(xiàng)試點(diǎn)”,從單項(xiàng)改革舉措到綜合性改革“雙百行動”企業(yè),區(qū)域性國資國企綜合改革,培育具有世界一流競爭力企業(yè),國有企業(yè)改革已經(jīng)由點(diǎn)到面全面鋪開,重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)相關(guān)舉措的落地實(shí)施。

按一般規(guī)律,從現(xiàn)在起到明年兩會前,應(yīng)該是研究制定國有企業(yè)改革三年行動方案時(shí)期,最遲不會晚于明年上半年。

會議還要求,要從國家整體戰(zhàn)略出發(fā),按照建立中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,聚焦解放和發(fā)展生產(chǎn)力,全面增強(qiáng)國有經(jīng)濟(jì)競爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力、抗風(fēng)險(xiǎn)能力。在推進(jìn)混合所有制改革、加強(qiáng)國資國有企業(yè)監(jiān)管、增強(qiáng)研發(fā)創(chuàng)新能力、強(qiáng)化財(cái)務(wù)硬約束、削減和規(guī)范補(bǔ)貼、完善激勵(lì)機(jī)制、提高勞動生產(chǎn)率和資金回報(bào)率等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié),提出明確的任務(wù)舉措,制定量化、可考核的具體指標(biāo)。

這一系列新政打開了國企改革的政策空間,未來三年,包括混改、股權(quán)激勵(lì)在內(nèi)的國企改革舉措將加速落地見效。

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